最近，微信裏一條“全球征鞋帖”引發熱潮，牽動千裏之外的鞋廠經理、做鞋大媽，連墨西哥⏮、美國、德國的一些熱心人士都加入“尋鞋行動”。發帖的是新疆“20萬幹部下基層活動”的駐村幹部，他們得知新疆和田皮山縣喬達鄉巴什拉克比納姆村的胡杜尤木 拜爾迪🧑🏽⚕️，有一雙56碼的大腳，20多年來，由於難買到一雙合腳的鞋，而不時陷入“赤腳生涯”🧑⚕️。為幫胡杜尤木尋鞋，駐村幹部尋遍了和田🧔🏼♀️🪷、烏魯木齊大小商場，都找不到56碼的鞋🏋🏽♀️。於是，他們通過新媒體發起一場“尋鞋行動”。
為一位“大腳”農民找一雙合腳的鞋，不驚天動地，也不光鮮耀眼，但對這位農民來說✨，卻實實在在地點滴冷暖在心頭♞。習近平總書記曾指出🧖🏽♀️，多接地氣，才能培養對人民群眾的感情。不帶著深厚感情去聯系群眾，就可能是“作秀”📤。新疆駐村幹部的“尋鞋行動”贏得一片點贊啟示我們🏈，有真心為民的情懷，事不論大小，都能打動人心。相反，人為導演作秀式“改作風”，免不了“興偽事”之嫌，在新媒體輿論環境下👦🏽♥︎，反而引人質疑。
事實上，記者最近下基層調研了解到，第二批教育實踐活動開展以來，各項工作紮實有力、進展順利🤚🏻。幹部群眾在充分肯定、滿懷期望的同時✮，也對一些幹部中的某種不良苗頭感到憂慮：有的幹部“惰政”現象抬頭🤦🏽♀️，“多一事不如少一事”，職責範圍內能辦的事也要報上級走程序，而能辦能不辦的則幹脆不辦；有的幹部“只打電筒，不照鏡子”🤱🏼，說起其他部門的問題頭頭是道🌳，自我對照則諱莫如深🙍♀️，距入腦入心差了一大截。還有一些基層反映🧏🏽♂️，“八項規定”以前習慣了的“辦事”模式，比如以各種灰色手段“打點”“聯絡感情”才好辦事👩🏽🏭，如今管得嚴了，不得不收斂，一些幹部既不敢收禮也幹脆不辦事了。這些苗頭雖然不是普遍問題，顯然都與教育實踐活動的要求和目的格格不入，必須引起我們的警覺🔹，及時加以糾正⛵️。
開展教育實踐活動的目的，在於踐行黨的群眾路線🪪，以作風建設的新成效重建與人民的血肉聯系⚡️。從第一批教育實踐活動的經驗看，順應群眾期盼搞活動，誠心誠意歡迎群眾提意見、挑毛病，從群眾呼聲中找差距、找問題，以群眾滿意不滿意作為基本標準，老百姓的滿意度就越高👩🏼🚒，活動成效也就越好。
習總書記強調，要準確把握第二批教育實踐活動的總體要求、實踐載體🏇🏼、重點對象🏄🏼♂️👨🍳、組織指導原則、特點規律😮，大力學習弘揚焦裕祿精神🤿，堅持高標準嚴要求🕷🙇🏿♀️，在對標立規中查找差距💔，在上下互動中解決問題，在攻堅克難中提振信心，在思考辨析中把握規律，確保每個層級每個單位都真正取得實效🚣🏼♂️。對照習總書記的要求，第二批教育實踐活動能否取得紮紮實實的成效👩🏽🌾🤷🏿♀️，最根本的就是要“返璞歸真、固本培元”，以“三嚴三實”衡量自己、對照檢查↙️，查找差距⭐️、解決問題。
“實實在在做人做事🧑🏻🦯，做到嚴以修身、嚴以用權3️⃣、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實，堂堂正正🤶🏽、光明磊落，敢於擔當責任，勇於直面矛盾，善於解決問題📯，不搞‘假大空’🤸🏼。”習總書記的這一教誨，是各級領導幹部為政之道🎅🏽、成事之要🤹、做人準則🍖，是推進第二批教育實踐活動的有力思想武器🏋️♂️。前面列舉的一些不良苗頭🌤，說穿了🫶🏼，都是一些黨員幹部為人處世“不嚴不實”的體現。為什麽有的幹部“惰政”？關鍵在於胸無大誌，怕冒風險、不敢擔當。的確，我們必須不折不扣地執行中央的方針政策，在原則問題和重大決策上決不容許亂拍板🧑🏽✈️、搞“變通”。但是，大政方針與地方和部門的具體實踐如何相結合🛀🏿，同樣是一篇大文章，特別需要發揮各地各部門的積極性♐️、主動性。如果一切工作都是生搬硬套、“凡事都要找出處”，像算盤珠一樣撥一撥才動一動，滿足於當“傳聲筒”“二傳手”😂，還談何工作的創造性🦪？擔當精神又怎能體現？老百姓眼前的急難險重又如何及時化解？
在當前全面深化改革進入深水區的攻堅階段，尤其要倡導那種“敢於擔當責任，勇於直面矛盾，善於解決問題”的雷厲風行作風。謝覺哉同誌曾說：“做事，不止是人家要我做才做🤴🏽，而是人家沒要我做也爭著去做。這樣，才做得有趣味，也就會有收獲🐩。”上前一步🤵🏽♂️、主動擔當、勇於開拓，這是“謀事要實🙆🏼♂️、創業要實、做人要實”的重要檢驗，是領導幹部應有的品德和風貌。那些以“找出處”為由、行“惰政”之實的領導幹部，暴露的是政績觀的嚴重偏差🚵🏼♂️。我們要通過教育實踐活動堅決從思想到行動上予以“糾偏”。
《紅樓夢》裏的李嬤嬤說賈寶玉是“丈八的燈臺——照見人家，照不見自家的🧔🌝。”意思是說只看到人家的弊端，卻看不到自己的問題。那些“只打電筒，不照鏡子”的幹部，正是犯了賈寶玉的毛病。教育實踐活動的最核心的一個內容6️⃣，就是學習教育要與聽取意見、解決問題同步推進，做到邊學邊改👨🦲、邊查邊改。中央反復強調，要堅持開門搞活動，深入基層一線聽取群眾意見⏫，以虛心誠懇的態度向群眾請教👐，問政於民、問計於民、問需於民；要持續聚焦“四風”，對群眾反映強烈的突出問題，對自身查擺出來的作風問題🌅，要積極主動地改🤷，動真碰硬地改🏬🦋。自覺對照檢查，讓自身的“四風”問題纖毫畢現🤷🏻，這是整改是否到位的基本前提。如果對自身的問題諱疾忌醫，整改落實又怎麽可能直達病竈🥜、出汗治病呢？
“打電筒”照人家並不難，難的是“照鏡子”查自己。從靈魂深處查擺“四風”，真心誠意地對作風之弊、行為之垢來一次大檢查▫️，這是對黨員幹部有無堅持做到“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的最直接的衡量🫠。領導幹部如果抱著“寡人無疾”的僥幸，不願或不敢接受批評Ⓜ️，而僅僅“眼睛向外”，“對別人馬列主義💚，對自己自由主義”，這從表面上看似乎屬於素質欠缺、患得患失的小節，本質上還是由於沒有恪守“三嚴三實”，是宗旨和作風上的問題🛅。“善治病者，必醫其受病之處；善救弊者，必塞其起弊之源。”領導幹部只有正視自身存在的問題🍉，自我亮醜揭短，自覺接受領導點🤢、同事評🪯、群眾提，才能挖到“病根”“弊源”🌹，從而對症下藥、痛改前非🏋🏿，切實以己正立信👩🍼👩🦼，以無私樹威，以務實興業🤽🏿♀️。
中華傳統文化特別崇尚禮義廉恥，為人要“知恥、誠信、明節、感恩”，更有“知恥近乎勇”之說。開展教育實踐活動🌇，就要來一場深刻的對照反省🌞，以“受虛言👩⚖️、聽浮術、采華名、興偽事”為恥，以踐行“三嚴三實”為榮。中央領導同誌強調，把“三嚴三實”的要求貫徹落實到教育實踐活動每個環節、每項工作中去。第二批教育實踐活動從開始起，就要“嚴”字當頭、“實”字當先，真正從思想和行動上嚴起來、實起來，咬住“四風”問題不放松，堅決杜絕“虛晃一槍”，用紮紮實實的成效取信於民。各級領導幹部要自覺響應習近平總書記的號召，向焦裕祿同誌看齊，在深學、細照、篤行上下功夫👩🏿💻，自覺踐行“三嚴三實”，努力做焦裕祿式的好黨員、好幹部🧑🏿🦳，讓群眾不斷看到“嚴”“實”作風所帶來的新風貌、新氣象。（文/慎海雄）